2017-08-22 13:45:55 福州事业单位考试 https://fuzhou.huatu.com/ 文章来源:福州人事人才网
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五、体检
根据报考人员达到合格线的面试成绩从高分到低分排列顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检人选。体检在指定医院进行,标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格而产生的空缺,在面试成绩达到合格线的应聘人员中按成绩高低顺序依次递补。体检费用由应聘人员自理,体检时间和地点另行通知。
报考者或用人单位对体检结果有疑问的,可在得知体检结果的7天内提出复检,复检只能进行一次,以复检结果为准。
六、考察与择岗
按规定程序和标准对体检合格者进行考察,主要考察应聘人员的政治思想、道德品质、与拟招聘岗位相关的素质。考察不合格的,以及择岗前因拟聘人选弃权而产生的空缺,在面试成绩达到合格线的应聘人员中按成绩高低顺序依次递补。面试、体检和考察合格者,确定为拟聘人选,拟聘人员按面试成绩高低顺序,依次选择聘用单位。
七、公示与聘用
拟聘人员在长乐市政府网、长乐市人社局政务公开栏进行公示,公示时间不少于7天。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位情况以及拟聘人员基本情况等。公示无异议,办理聘用手续。
八、聘期待遇和合同期限
(一)聘期待遇
1、根据《福州市公益性岗位开发与管理办法》有关规定,聘用人员合同期限内待遇标准为3100元/月(含养老、医疗、失业、生育、工伤五险个人缴费部分),并保持三年不变。
2、新聘用的人员试用期及试用期工资依照双方签订的劳动合同执行。试用期为3个月,试用期包括在劳动合同期限内。试用期满考核合格的予以聘用,不合格的取消聘用资格。
(二)合同期限
由市人社局委托长乐市劳务派遣有限公司与聘用人员签订劳动合同,劳动合同期限为三年,合同到期即解聘(如办理聘用时间距法定退休年龄不足5年的可延长合同期限至退休年龄)。
九、纪律与监督
招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则,接受媒体和群众的监督。对弄虚作假、违反招聘纪律的单位和个人,一经发现,按有关规定严肃处理。
咨询电话:长乐市劳动就业管理中心:0591-28923167
监督电话:长乐市人社局纪检组:0591-28886058
附件:1、长乐市人力资源社会保障系统、街道(乡镇)劳动保障事务所、社区专职劳动保障协理员公益性岗位情况表;
2、就业困难人员定义以及认定;
3、2017年长乐市公开招聘公益性岗位工作人员报名登记表。
长乐市人力资源和社会保障局
2017年8月21日
附件下载:
长乐市人社系统、街道(乡镇)劳动保障事务所、社区专职劳动保障协理员公益性岗位情况表.doc
就业困难人员定义以及认定.doc
2017年长乐市公开招聘公益性岗位工作人员报名登记表.doc上午8:00—11:30、下午3:00—5:30到长乐市劳动就业管理中心(长乐市三峰西路315号)进行报名,联系电话:0591-28923167。
(三)报名需提交材料:
1、填写《2017年长乐市公开招聘公益性岗位工作人员报名登记表》(到长乐市政府网站下载或到报名现场领取);
2、《就业失业登记证》(《就业创业证》)原件及复印件一份,且持有的《就业失业登记证》(《就业创业证》)上已标注就业困难人员类型(若还未认定为就业困难人员,需在报名前至市劳动就业管理中心进行认定,就业困难人员认定见附件2);
3、本人户口簿、身份证原件和复印件各一份;
4、毕业证书原件和复印件各一份;
5、近期同底2寸免冠彩色相片4张。
(四)资格审查:经资格审查,不符合条件者,取消报考资格。报考人员应严格按应聘岗位的资格条件要求报名,对提交的信息和材料真实性承担全部责任。凡发现弄虚作假的,一经查实,即取消考试或聘用资格。
(五)准考证领取:资格审查合格后,统一通知准考证领取时间与领取地点。
四、考试
考试采取直接面试的方式进行。
1、采取结构化面试方式。
2、报考者经资格审查合格后均确定为面试人选。
3、面试时间及地点详见准考证。
4、面试时,报考人员须提供本人身份证、准考证原件等相关材料。凡有关材料信息不实的,取消该报考人员的面试资格。面试成绩按百分制计算,合格线为60分。面试成绩于面试结束7个工作日后在长乐市人民政府网站、市人社局公示栏上公布。如遇面试成绩低分的两位考生成绩相同,则加试一场。
五、体检
根据报考人员达到合格线的面试成绩从高分到低分排列顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检人选。体检在指定医院进行,标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格而产生的空缺,在面试成绩达到合格线的应聘人员中按成绩高低顺序依次递补。体检费用由应聘人员自理,体检时间和地点另行通知。
报考者或用人单位对体检结果有疑问的,可在得知体检结果的7天内提出复检,复检只能进行一次,以复检结果为准。
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